Yönetim

Toplantı Yönetimi Becerileri

Toplantı ve tartışmalardan nitelikli ve benimsenebilecek kararların çıkmasında yöneticinin toplantı yönetimi becerileri nin büyük önemi vardır. Yöneticilerin edinmesi gereken söz konusu beceriler 4 ana başlık altında incelenebilir : Sorunu Tanıyabilme Sorunu Sunma Tartışmayı Yürütme Karara Varma 1. Toplantıda Sorunu Tanıyabilme : Sorunun çözümü büyük ölçüde sorunun tanınabilmesine bağlıdır. Sorun bireyde, grupta veya konumda bulunabilir. Sorun bireyde ise çözüm bireylerin yetiştirilmeleri, …

Devamını Oku »

Yönetimde Sorun Çeşitleri ve Çözüm Yolları

Yönetici yönetim işlevini yerine getiriken veya işletmelerde günlük olarak birçok sorunla karşı karşıya gelinebilmektedir. Sorun çeşitlerini dört kategori halinde analiz etmek mümkündür. Niteliğin benimsenmeden daha fazla önem taşıdığı sorunlar. Benimsenmenin nitelikten daha fazla önem taşıdığı sorunlar. Hem benimsenmenin, hem de niteliğin büyük önem taşıdığı sorunlar. Benimsenmenin de, niteliğin de önemli olmadığı sorunlar Şimdi bu sorun çeşitlerini ayrı ayrı inceleyelim. 1. …

Devamını Oku »

Verimlilik Nedir?

İşletmeler kârlılığın yüksek olduğu sorunsuz dönemlerde kaynakların etkin olarak kullanılıp kullanılmadığı konusunu araştırma gereği duymazlar. Oysa zaman içinde ekonomik gelişmeler belli bir doygunluğa ulaştığı dönemlerde veya rekabet, aynı işi yapan firmalar arasında en son noktaya çıktığında, yapılan ilk iş kârlılığın nasıl yükseltilebileceğini araştırmak olmaktadır. İşte bu noktada modem işletmeler öncelikle verimliliği artırma çabalanna girişirler. Bu amaçla; bir taraftan işletmenin üretimini …

Devamını Oku »

Zaman Nasıl Yönetilir?

Yöneticinin performansı ile zaman yönetimi birbirlerini etkileyen ve yöneticinin başarısını belirleyen faktörlerdir. Zamanınızı iyi yönetmeniz bir işgünü içinde yapılabilecek iş miktarını artırarak performansınızı yükseltirken, İşlerinizi kısa sürede tamamlayabilmeniz de size ek zaman yaratacaktır. Bu nedenledir ki, yönetici öncelikle kendi performansını artırmanın yollarını aramalıdır. Zira bunun diğer yöntemlerden çok daha kalıcı bir çözüm olduğu ve bir süre sonra yöneticinin tüm hayatını …

Devamını Oku »

Zaman Yönetimi Nedir?

Herşeyden önce eşsiz bir kaynak olan zamanın yönetilmesi fiilen imkansızdır. Çünkü zaman önceden kararlaştırılmış bir hızla akışına devam edecektir. Oysa zamanımızı ayırdığımız faaliyetler çoğunlukla kontrol edilebilir niteliktedir. Öyleyse Zaman Yönetimi Nedir? Zaman yönetimi bu faaliyetlerin öncelikleri itibariyle sıralanarak sahip olduğumuz zaman içerisine en etkin bir biçimde yerleştirilmesi ilkesine dayanır. Zamanın kölesi olmaktan kurtularak, onu yönetmeye başlamak için öncelikle kişinin hedeflerinin, …

Devamını Oku »